Text copied to clipboard!

Название

Text copied to clipboard!

Лид по недвижимости

Описание

Text copied to clipboard!
Мы ищем Лида по недвижимости, который будет играть ключевую роль в управлении и координации всех аспектов операций в сфере недвижимости. Эта должность требует глубокого понимания рынка недвижимости, а также навыков управления проектами и командой. Лид по недвижимости будет отвечать за разработку стратегий для увеличения продаж и улучшения клиентского опыта. Он должен быть способен анализировать рыночные тенденции и разрабатывать планы, которые помогут компании оставаться конкурентоспособной. Важной частью работы будет взаимодействие с клиентами, партнерами и внутренними командами для обеспечения успешного выполнения проектов. Кандидат должен обладать отличными коммуникативными навыками и способностью решать проблемы в динамичной среде. Опыт работы в сфере недвижимости и наличие соответствующих сертификатов будет преимуществом.

Обязанности

Text copied to clipboard!
  • Управление проектами в сфере недвижимости.
  • Разработка и внедрение стратегий продаж.
  • Анализ рыночных тенденций и подготовка отчетов.
  • Взаимодействие с клиентами и партнерами.
  • Координация работы команды.
  • Обеспечение соблюдения всех нормативных требований.
  • Улучшение клиентского опыта.
  • Поддержка и развитие отношений с ключевыми клиентами.

Требования

Text copied to clipboard!
  • Опыт работы в сфере недвижимости от 3 лет.
  • Высшее образование в области управления или экономики.
  • Отличные коммуникативные навыки.
  • Способность работать в динамичной среде.
  • Навыки управления проектами.
  • Знание рынка недвижимости.
  • Умение анализировать данные и готовить отчеты.
  • Наличие сертификатов в сфере недвижимости будет преимуществом.

Возможные вопросы на интервью

Text copied to clipboard!
  • Какой у вас опыт работы в сфере недвижимости?
  • Как вы справляетесь с конфликтными ситуациями с клиентами?
  • Какие стратегии вы используете для увеличения продаж?
  • Как вы оцениваете текущие рыночные тенденции?
  • Как вы организуете работу команды для достижения целей?